Karyawan yang kuat dan tahan banting itu harus mampu melampaui target dan harus dilakukan secara terus-menerus.
Jika kondisi tempat dia bekerja tidak mendukungnya, dia tidak akan menebar bau busuk melalui mulutnya, melainkan segera meninggalkan gelanggang untuk menemukan arena lainnya yang lebih baik. Tentu setelah dia berusaha sekuat tenaga memperbaiki kondisi tersebut.
Karier itu ditentukan oleh segelintir orang yang disebut atasan. Mereka yang secara tidak demokratis, memilih siapa yang layak naik pangkat atau tidak.
Atasan butuh orang yang pintar berkomunikasi selain cekatan dalam bekerja. Ingat, atasan tidak pernah punya pembisik tetap dan permanen oleh karena itu kemaslah diri kita sebaik mungkin.
Ada 3 hal yang tidak mungkin kembali :
1.Waktu
Sekitar 80% kehidupan Anda dihabiskan untuk bekerja. Anda ingin bersenang-senang di rumah? Mengapa Anda tidak bisa bersenang-senang di tempat kerja? (Richard Bronson)
2.Perkataan
Biasakan berkata-kata yang baik dan positif-bagi diri sendiri dan terutama bagi orang lain, maka Anda akan cepat naik jabatan.
3.Kesempatan
Orang yang mendapat promosi adalah orang yang selalu menganggap masalah dan tantangan dari atasan atau kantor sebagai peluang dan kesempatan bukan sebagai beban.
Salam,
Budi Wahyu Mahardhika
